0221~0227_國中小參考書

【電子書】工作的思想--為什麼我們要工作?

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  • ※ 2026線上國際書展5折起

活動訊息

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內容簡介

為什麼我們要工作?面對這個問題,我們必須要透過思考自己和人生,才能得到答案。工作所能得到的真正報酬是什麼?作者透過自己的體驗,一一說明這些問題。希望透過這些主題,讓讀者一一思考生存方式和工作方式的意義。

目錄

  1. はじめに なぜ我々は働くのか
  2. 第一話 思想 / 現実に流されないための錨
  3. ある友人の就職
  4. 荒波に流されないための錨
  5. 世にあふれる「サバイバル」の思想
  6. マズロー的ピラミッドの底辺で
  7. 第二話 成長 / 決して失われることのない報酬
  8. ジャズを愛した友人の選択
  9. 仕事が面白くなってしまう戸惑い
  10. 素晴らしい目的地
  11. 登るにつれて見えてくる世界
  12. 給料という報酬を超えて
  13. 腕を磨く時代の大切さ
  14. やりたい仕事がやれるとき
  15. やりがいのある仕事とは
  16. 見えてくる深い世界
  17. 仕事の報酬を見誤らない
  18. 第三話 目標 / 成長していくための最高の方法
  19. 才能が開花しない理由
  20. 「夢」しかなかった時代
  21. 「夢」を語ることのエネルギー
  22. 「バー」という絶対条件
  23. 「夢」と「目標」の違い
  24. 夢を語るとき求められるもの
  25. 本気で語ることの難しさ
  26. 似て非なる二つの人物像
  27. 自分自身を追いつめる方法
  28. 不惑を迎えて気がつくもの
  29. 第四話 顧客 / こころの姿勢を映し出す鏡
  30. 成長のためのもう一つの方法
  31. 「鏡」を見つめるとき
  32. 映し出されるこころの姿勢
  33. 最も怖い顧客
  34. 黙って去る顧客の「声」
  35. 第五話 共感 / 相手の真実を感じとる力量
  36. 万策尽きた企画提案
  37. 顧客と共感する瞬間
  38. 無意識に忍び込む操作主義
  39. 誰が誰に共感するのか
  40. 「無条件」ということの意味
  41. 顧客の温かい眼差し
  42. 第六話 格闘 / 人間力を磨くための唯一の道
  43. 「人間力」と「人間学」
  44. 大賢は市井に遁す
  45. 「人間観察」の限界
  46. 類型化できない人間
  47. 「反面教師」の落とし穴
  48. 組織の末端で見えるもの
  49. 人間との格闘・こころとの正対
  50. 「物分かり」のよいマネジャー
  51. 職場にあふれる「優しさ」
  52. やまあらしのジレンマ
  53. 第七話 地位 / 部下の人生に責任を持つ覚悟
  54. マネジャーの責任を嘆く仲間
  55. 責任を「喜び」とする人々
  56. マネジャーという地位の意味
  57. 「リスク」が鍛える精神
  58. 部下の人生に責任を持つとは
  59. 部下の成長を支える条件
  60. マネジャーが腹をくくるとき
  61. ノブリス・オブリージュの新しい意味
  62. 目に見えない大きな報酬
  63. 第八話 友人 / 頂上での再会を約束した人々
  64. 苦しみと迷いのさなかで
  65. 友人の無言の励まし
  66. 「政治の季節」の記憶
  67. 三〇年の歳月を超えて
  68. 顔を合わせることのない友人
  69. 第九話 仲間 / 仕事が残すもうひとつの作品
  70. 仕事の作品とは何か
  71. 辞令一枚で転属になった仲間
  72. 若手社員の夢を掲げて
  73. ロートルの夢を語る部長
  74. 五年目のメッセージ
  75. 見えてきた新たな夢
  76. 九年前の約束
  77. もうひとつの作品
  78. 「永遠の一瞬」のアート
  79. 第十話 未来 / 後生を待ちて今日の務めを果たすとき
  80. 夢を実現するのは誰か
  81. 魂の言葉
  82. 何を恐れるべきか
  83. 静かな覚悟
  84. 謝 辞

詳細資料

詳細資料

    • 語言
    • 日文
    • 裝訂
    • ISBN
    • 9784569660158
    • 分級
    • 普通級
    • 頁數
    • 0
    • 商品規格
    • 25開15*21cm
    • 出版地
    • 台灣
    • 適讀年齡
    • 全齡適讀
    • 注音
    • 級別

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