最新版就業服務乙級檢定完勝攻略|完整學術科解析(第二版)
《學科》112年1月1日啟用最新版本活動訊息
內容簡介
★「就業服務乙級技術士證照」為人力資源領域唯一國家證照,以此證照可申領就業服務專業人員證書。
★依勞動部公告之技術士技能檢定就業服務職類規範所編撰,考試分成《學科-選擇題》與《術科-簡答題》兩部分。
★考生需要大量範例題目練習術科考試,除法規及重點整理外,歷屆考題題型亦融入其中,提供考生準備方向。
《學科》112年1月1日啟用最新版本
專業科目1270題,每題均有解析,研讀時請留意資料內容,可建立許多相關基礎概念,並可協助術科應考答題,對應考術科有相當助力;共同科目400題,總題數1670題,讀者只要讀熟,學科定能過關。
《術科》
就業服務相關法規和專業領域,共出10題問答題,其內容分成三個部分【職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項】、【招募】與【職涯諮詢輔導】:
第一部分:【職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項】
此為基本法規是就業服務重點精華所在,亦是重要基本功,此部分考試佔比約76%,請務必好好把握和準備。
第二部分:【招募】
包含『求職求才面試之種類、方式及技巧』、『就業媒合會談技巧概論與實務』、『行職業概念、分類及分析方法』,屬實務內容,如有職場實務經驗對於考試將具有加分之功效。
第三部分:【職涯諮詢輔導】
包含『職業心理測驗(含重要工具簡介及分析運用)』、『職涯發展與規劃重要理論及技術』、『情緒管理與人際溝通之理論及技術』,此部分內容較為專業且廣泛,屬較難掌握得分的部分。
目錄
第1章 技術士技能檢定就業服務職類規範
第2章 學科題庫和解析(1120101啟用)
2-1 專業科目
●職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項
●招募
●職涯諮詢輔導
2-2 共同科目
●90006職業安全衛生
●90007工作倫理與職業道德
●90008環境保護
●90009節能減碳
第3章 術科重點彙整和解析
3-1 職業介紹及人力仲介
●就業服務法及其相關子法(含就業服務定型化契約)
●就業保險法及其相關子法
●職業訓練法及其相關子法
●個人資料保護法及其相關子法
●身心障礙者權益保障法(就業促進)
●中高齡者及高齡者就業促進法及其相關子法
●外國專業人才延攬僱用法
●勞動基準法及其相關子法
●性別工作平等法
●勞工保險條例
●勞工職業災害保險及保護法
●勞工退休金條例
●勞資爭議處理法
●大量解僱勞工保護法
●就業市場基本概念及資訊蒐集與分析運用
●職業道德與專業倫理
●社會資源運用(含公立與私立就業服務機構、社會福利機構、職業訓練機構等社會資源運用)
3-2 招募
●求職求才面試之種類、方式及技巧
●行職業概念、分類及分析方法
●就業媒合會談技巧概論與實務
3-3 職涯諮詢輔導
●職業心理測驗(含重要工具簡介及分析運用)
●職涯發展與規劃重要理論及技術
●情緒管理與人際溝通之理論及技術
3-4 解釋名詞
3-5 就業服務相關資源
附錄 A 學術科考題彙整及解析
附錄 B 技術士技能檢定術科測試答案紙
配送方式
-
台灣
- 國內宅配:本島、離島
-
到店取貨:
不限金額免運費
-
海外
- 國際快遞:全球
-
港澳店取:
訂購/退換貨須知
退換貨須知:
**提醒您,鑑賞期不等於試用期,退回商品須為全新狀態**
-
依據「消費者保護法」第19條及行政院消費者保護處公告之「通訊交易解除權合理例外情事適用準則」,以下商品購買後,除商品本身有瑕疵外,將不提供7天的猶豫期:
- 易於腐敗、保存期限較短或解約時即將逾期。(如:生鮮食品)
- 依消費者要求所為之客製化給付。(客製化商品)
- 報紙、期刊或雜誌。(含MOOK、外文雜誌)
- 經消費者拆封之影音商品或電腦軟體。
- 非以有形媒介提供之數位內容或一經提供即為完成之線上服務,經消費者事先同意始提供。(如:電子書、電子雜誌、下載版軟體、虛擬商品…等)
- 已拆封之個人衛生用品。(如:內衣褲、刮鬍刀、除毛刀…等)
- 若非上列種類商品,均享有到貨7天的猶豫期(含例假日)。
- 辦理退換貨時,商品(組合商品恕無法接受單獨退貨)必須是您收到商品時的原始狀態(包含商品本體、配件、贈品、保證書、所有附隨資料文件及原廠內外包裝…等),請勿直接使用原廠包裝寄送,或於原廠包裝上黏貼紙張或書寫文字。
- 退回商品若無法回復原狀,將請您負擔回復原狀所需費用,嚴重時將影響您的退貨權益。
商品評價