第一篇Ｘ倒數180天Ｘ徵召那一天
「下禮拜民主大聯盟最後一波徵召名單，主席決定要邀請你參選台中第三選區，明天下午到官邸主席有約，要準備一下。記得在正式記者會前打電話給誰誰誰們，以及說以後保證不參選議員喔。」二〇二三年七月九日，三十一歲的我，接到了黨高層的來電。
對一個當時的黨工來說，徵召這件事往往就是出現在等下記者會的直播中，「哦！原來今天要徵召陳時中參選台北市長喔！」「什麼！林靜儀答應要參與補選？等等要徵召她選立委。」或是曾經聽說所謂刺客的說法，有點像是「某某黨說服了林志玲要投入下一屆台南市長選舉」「金牌李洋決定要出戰金門縣長選舉！」的那種感覺，有點新奇、不無聊、會想要看他會怎麼進行這場選戰。但我既不是防疫指揮官，也沒拿過金牌，更非林志玲，那為什麼會接到「徵召參選」的電話呢？而什麼又叫做「準備一下呢？」新聞部會再與你聯絡不要擔心。
同樣的事情在四年前也有一樣的場景，「我們要組一個有國際經驗的戰隊，在台北推出一組青年立委候選人，你要不要來大安選？」又或是「若你戶籍在台中的話，那你去對戰沈智慧，你的看板我都想好了，你可以拿著一顆蘋果，問大家要選她還是選你？沒有經驗沒關係，我現在請一個人過來你有什麼問題就問他。」從那時候開始，我了解了什麼叫做點兵點將，需要派人參選時，總要有個名單，需要擺出一個陣勢，談一些台灣未來的理念傳承給黨派的新人。而之所以會「徵召」候選人，不外乎是那個選區是過去極難由藍轉綠的艱困選區、以及原先設想的候選人因為各種因素沒辦法參選，必須推出有潛力、爆發力的奇兵來增加勝選的機率。換言之，這不是我第一次「被徵召了」，也等於是我第二次被詢問是否要投入選舉。
為什麼是我呢？又要做什麼準備？在第一次被詢問時，老實說還滿有被選中的榮譽感，畢竟做地方創生，都是在為資源少、人口少以及被法規限制的議題發聲，本來就處處都是馬蜂窩，都要革利害關係人的命，甚至要釜底抽薪改變資源分配的邏輯，這樣的我「被看見」應該算是一種對議題的重視吧。
我本身是一個滿懼怕權力的人，總是認為人的七情六慾越是單純越好，我只為那些讓我感動的事情發聲。反倒絲毫沒有感受到「我個人」被選中的喜悅，後來想想我這樣的心主團結挺台灣全國黨員代表大會介紹候選人環節態其實叫做「沒企圖心」，彷彿只是剛好議題中了，沒其他人在做就繼續做的被動動機，另一層是在外貌上的不自信，常常會對於「你的笑容與長相很適合選舉」這類的評論感到不適，彷彿是比學歷經歷或財力你都不行，但你的長相很可以這種殘酷，但也常常被勸不要想太多，選舉本來就很現實，還有性別保障的制度存在，女性候選人就是比較吃香。再者，身為一個曾經被#MeToo的政治工作受害者，我要為大家爭一口氣，告訴大家，即使身體受害了，也沒有人可以侵犯你那愛國的心。徵召就像是一個黑洞，它會吸引出你的霸氣、你的膨脹、你的懷疑、你的痛苦、你的成就感、你的慾望。因為在參選面前，你要誠實回顧你的人生，大小過錯、質疑、優缺點都要先自我辯證一番，才有辦法萃取出健康的參選動機。
「這是我過去在日本研究地方創生戰略後寫的書，希望對台灣的地方自治、組織、經濟與外交有些啟發。」這大概是我和主席見面的第一句話。我是學戰略的，國際政治背景，混日本，有立法院的助理經驗以及我是一個台中人，國際經驗地方實踐是當時最不會出錯的參政背景，不同於參與社運、政治家族或是受難者背景。「你可以一直出去講，談日本的經驗，以及台灣能如何借鏡，你能怎麼幫忙地方，又能如何創造新的地方政治文化。」是前輩們給的期許，也是受到徵召的原因。這裡需要一個跟對方同性別、沒有政治包袱的女性戰將。
接下來到記者會要做的事，是打電話、寫稿、找轉發加油團、想粉專的文、開記者群組、以及照片影片排程。這個「準備」是從二〇一六年我的立院、智庫、日本學校、黨部的經驗所學到的。沒有人告訴你應該打給誰、怎麼寫、要找誰響應等，一切就是人脈與陰德值大考驗，往前衝、沒有包袱、直指問題癥結點和帶來希望是沒有背景的年輕人專利，也是民進黨的傳統，會栽培提攜毫無政治家世背景的年輕人。
而每一位候選人參選的動機當然不同，有些因為家庭傳承、有些因為有總統夢、有些可能是時間到了自然而然有空缺和機運。而對我來說有三個原因：第一，透過選舉可以把倡議已久的「第一島鏈地方創生」理念用更有系統的方式放大與傳播並翻轉城鄉差距；第二，答應參選也是一個報恩，謝謝前輩們在面對#MeToo風波時，用鞠躬沒有「大局為重」的表態療癒了許多幕僚的心；第三，是對於家庭的和解，避免發生第二次婉拒參選而留有遺憾。說來很拍謝，這些參選的動機都不是要報國，或是要為了自己的利益，畢竟動機單純才有辦法用純粹健康的心境去面對接下來前所未見的風暴。
和選區接觸，首先迎來的是打電話。年輕人常說他們的罩門就是講電話，有什麼話不能用留言的，非得要撥出號碼，聽到聲音回應呢？但這樣才有禮貌。舉凡以前在同選區選過的前輩、當地的民意代表、以及區域的政治前輩都一定要電話打招呼，畢竟講好聽是主席「徵召」的戰將，但其實對地方來說你就是一個「空降仔」、「炮灰」，得承接起所有當地的愛恨情仇。
打怪的第一關，是「你憑什麼」的這一關，然後開始拼湊「為什麼是我」的拼圖，在還沒有開始跑的第一關就震撼教育，原來新人在選舉面前，一開始沒有「自己人」，因為世界從來就不是播放純粹的愛國電影，一部被分類到政治的電影，它播放的就一定是利益。當然，也是有「加油，會很辛苦，需要什麼儘管說，再約時間。」的訊息，至少整個北平東路的夥伴都給予深深的祝福。
好家在天蠍座一旦下決心，就一定會使命必達，絕對不會輕易說退選、心理上也沒有不開心，甚至還默默幫每一位前輩想他們會這樣對我說話的原因，轉化每一句傷人的話都不是本意，便開始著手完成記者會的參選宣言，也拜託當時青年部的夥伴一同修訂，就是要有一個青春的出場。跑了三間百貨公司，終於挑到一套命定白色套裝，好像在挑婚紗似的，沒有這樣的儀式感，不敢走紅毯；沒有一套喜愛且合身的女性套裝，不敢挑戰地方民主。
Check List#選擇比努力重要
所有候選人在進入討論「是否參選」的階段時，有五種可能性：
一是覺得身為幕僚多年也該獨立出來試試看。
二是現在的政治老闆沒有辦法提供更大的政策或理念實踐舞台。
三是勸進者多很多人都覺得你是天生要吃選舉飯，或是你有領袖的魅力，拿著麥克風自然就有穩定的台風。
四是繼續傳承家族的政治能量。
五是本來從小到大就熱愛引領大眾，且視公共事務為志業。
而在確定要參選後，除了被徵召參選艱困選區選項之外，往往會討論「要選什麼、在哪裡選」，首先，很多政治人物並不是在自己的出生戶籍地參選，一方面是台灣的社會中，若是在家族的「本陣」參選，多數人反而會覺得有包袱，祖宗十八代好像都會被挖出來；另一方面不一定剛好有空缺可以去挑戰，一開戰就先讓自己人有選邊站的風險。
此外，要考慮區域的選上機會與未來性，包括選區過去的政黨的票結構、選民的年齡，黨內初選時的競爭對手、是否有性別保障名額、放眼八年十六年後，未來是否能從里長轉戰議員、從議員轉戰立委甚至到縣市長的機會。在這個評估的階段主要就是盤點每一個地方有哪些政治人物在排隊，在有限的資源與環境下，有沒有機會列隊、插隊。
舉例來說，我曾想過如果要選舉，一定是回家鄉選，因為那就是初衷所在，但沒有評估到的是家鄉選區因為人口不多，因此市議員只有兩個席次，過去一直是一藍一綠的結構，且都是有家族勢力的在地政治團體，若要選舉勢必首先要加入藍綠其中一黨，而不是第三黨派，且在入黨後若想要取得參選的資格，便要經過「黨內初選」。
黨內初選是由電話民調進行，這對新人與年輕人來說可能比大選還不容易。因為一來黨內的對手有在地經營的經歷，曾被服務過的選民都會在家裡守著電話幫忙回應電話民調；二來是通常「要初選」的時刻來臨的話，會被視為「挑戰現任黨內民代」，在地的政治氛圍就會變成是「黨內競爭」的局面，往往大戰還沒開始就傷了和氣與團結。在這樣「有初選」的傳統下，也有一說是如果在藍綠的初選民調下勝出，大概大選也會選上了。這種時候往往會評估在地的民代什麼時候要交棒、或哪些區域有民代因故不選了、無法再選而產生席次空缺，這時候才會是一個新人較好的入場時機。
為什麼說選擇比努力重要呢？因為如果你選擇的區域結構就是某個黨的天下，那也會面臨即使擔任議員努力做好幾十年的準備，仍然不敵立委選舉結構就是無法翻轉的困境。如果想要選，好好找一個區域、盤點選區，把未來八年、十二年甚至二十年計畫排出來吧。
「下禮拜民主大聯盟最後一波徵召名單，主席決定要邀請你參選台中第三選區，明天下午到官邸主席有約，要準備一下。記得在正式記者會前打電話給誰誰誰們，以及說以後保證不參選議員喔。」二〇二三年七月九日，三十一歲的我，接到了黨高層的來電。
對一個當時的黨工來說，徵召這件事往往就是出現在等下記者會的直播中，「哦！原來今天要徵召陳時中參選台北市長喔！」「什麼！林靜儀答應要參與補選？等等要徵召她選立委。」或是曾經聽說所謂刺客的說法，有點像是「某某黨說服了林志玲要投入下一屆台南市長選舉」「金牌李洋決定要出戰金門縣長選舉！」的那種感覺，有點新奇、不無聊、會想要看他會怎麼進行這場選戰。但我既不是防疫指揮官，也沒拿過金牌，更非林志玲，那為什麼會接到「徵召參選」的電話呢？而什麼又叫做「準備一下呢？」新聞部會再與你聯絡不要擔心。
同樣的事情在四年前也有一樣的場景，「我們要組一個有國際經驗的戰隊，在台北推出一組青年立委候選人，你要不要來大安選？」又或是「若你戶籍在台中的話，那你去對戰沈智慧，你的看板我都想好了，你可以拿著一顆蘋果，問大家要選她還是選你？沒有經驗沒關係，我現在請一個人過來你有什麼問題就問他。」從那時候開始，我了解了什麼叫做點兵點將，需要派人參選時，總要有個名單，需要擺出一個陣勢，談一些台灣未來的理念傳承給黨派的新人。而之所以會「徵召」候選人，不外乎是那個選區是過去極難由藍轉綠的艱困選區、以及原先設想的候選人因為各種因素沒辦法參選，必須推出有潛力、爆發力的奇兵來增加勝選的機率。換言之，這不是我第一次「被徵召了」，也等於是我第二次被詢問是否要投入選舉。
為什麼是我呢？又要做什麼準備？在第一次被詢問時，老實說還滿有被選中的榮譽感，畢竟做地方創生，都是在為資源少、人口少以及被法規限制的議題發聲，本來就處處都是馬蜂窩，都要革利害關係人的命，甚至要釜底抽薪改變資源分配的邏輯，這樣的我「被看見」應該算是一種對議題的重視吧。
我本身是一個滿懼怕權力的人，總是認為人的七情六慾越是單純越好，我只為那些讓我感動的事情發聲。反倒絲毫沒有感受到「我個人」被選中的喜悅，後來想想我這樣的心主團結挺台灣全國黨員代表大會介紹候選人環節態其實叫做「沒企圖心」，彷彿只是剛好議題中了，沒其他人在做就繼續做的被動動機，另一層是在外貌上的不自信，常常會對於「你的笑容與長相很適合選舉」這類的評論感到不適，彷彿是比學歷經歷或財力你都不行，但你的長相很可以這種殘酷，但也常常被勸不要想太多，選舉本來就很現實，還有性別保障的制度存在，女性候選人就是比較吃香。再者，身為一個曾經被#MeToo的政治工作受害者，我要為大家爭一口氣，告訴大家，即使身體受害了，也沒有人可以侵犯你那愛國的心。徵召就像是一個黑洞，它會吸引出你的霸氣、你的膨脹、你的懷疑、你的痛苦、你的成就感、你的慾望。因為在參選面前，你要誠實回顧你的人生，大小過錯、質疑、優缺點都要先自我辯證一番，才有辦法萃取出健康的參選動機。
「這是我過去在日本研究地方創生戰略後寫的書，希望對台灣的地方自治、組織、經濟與外交有些啟發。」這大概是我和主席見面的第一句話。我是學戰略的，國際政治背景，混日本，有立法院的助理經驗以及我是一個台中人，國際經驗地方實踐是當時最不會出錯的參政背景，不同於參與社運、政治家族或是受難者背景。「你可以一直出去講，談日本的經驗，以及台灣能如何借鏡，你能怎麼幫忙地方，又能如何創造新的地方政治文化。」是前輩們給的期許，也是受到徵召的原因。這裡需要一個跟對方同性別、沒有政治包袱的女性戰將。
接下來到記者會要做的事，是打電話、寫稿、找轉發加油團、想粉專的文、開記者群組、以及照片影片排程。這個「準備」是從二〇一六年我的立院、智庫、日本學校、黨部的經驗所學到的。沒有人告訴你應該打給誰、怎麼寫、要找誰響應等，一切就是人脈與陰德值大考驗，往前衝、沒有包袱、直指問題癥結點和帶來希望是沒有背景的年輕人專利，也是民進黨的傳統，會栽培提攜毫無政治家世背景的年輕人。
而每一位候選人參選的動機當然不同，有些因為家庭傳承、有些因為有總統夢、有些可能是時間到了自然而然有空缺和機運。而對我來說有三個原因：第一，透過選舉可以把倡議已久的「第一島鏈地方創生」理念用更有系統的方式放大與傳播並翻轉城鄉差距；第二，答應參選也是一個報恩，謝謝前輩們在面對#MeToo風波時，用鞠躬沒有「大局為重」的表態療癒了許多幕僚的心；第三，是對於家庭的和解，避免發生第二次婉拒參選而留有遺憾。說來很拍謝，這些參選的動機都不是要報國，或是要為了自己的利益，畢竟動機單純才有辦法用純粹健康的心境去面對接下來前所未見的風暴。
和選區接觸，首先迎來的是打電話。年輕人常說他們的罩門就是講電話，有什麼話不能用留言的，非得要撥出號碼，聽到聲音回應呢？但這樣才有禮貌。舉凡以前在同選區選過的前輩、當地的民意代表、以及區域的政治前輩都一定要電話打招呼，畢竟講好聽是主席「徵召」的戰將，但其實對地方來說你就是一個「空降仔」、「炮灰」，得承接起所有當地的愛恨情仇。
打怪的第一關，是「你憑什麼」的這一關，然後開始拼湊「為什麼是我」的拼圖，在還沒有開始跑的第一關就震撼教育，原來新人在選舉面前，一開始沒有「自己人」，因為世界從來就不是播放純粹的愛國電影，一部被分類到政治的電影，它播放的就一定是利益。當然，也是有「加油，會很辛苦，需要什麼儘管說，再約時間。」的訊息，至少整個北平東路的夥伴都給予深深的祝福。
好家在天蠍座一旦下決心，就一定會使命必達，絕對不會輕易說退選、心理上也沒有不開心，甚至還默默幫每一位前輩想他們會這樣對我說話的原因，轉化每一句傷人的話都不是本意，便開始著手完成記者會的參選宣言，也拜託當時青年部的夥伴一同修訂，就是要有一個青春的出場。跑了三間百貨公司，終於挑到一套命定白色套裝，好像在挑婚紗似的，沒有這樣的儀式感，不敢走紅毯；沒有一套喜愛且合身的女性套裝，不敢挑戰地方民主。
Check List#選擇比努力重要
所有候選人在進入討論「是否參選」的階段時，有五種可能性：
一是覺得身為幕僚多年也該獨立出來試試看。
二是現在的政治老闆沒有辦法提供更大的政策或理念實踐舞台。
三是勸進者多很多人都覺得你是天生要吃選舉飯，或是你有領袖的魅力，拿著麥克風自然就有穩定的台風。
四是繼續傳承家族的政治能量。
五是本來從小到大就熱愛引領大眾，且視公共事務為志業。
而在確定要參選後，除了被徵召參選艱困選區選項之外，往往會討論「要選什麼、在哪裡選」，首先，很多政治人物並不是在自己的出生戶籍地參選，一方面是台灣的社會中，若是在家族的「本陣」參選，多數人反而會覺得有包袱，祖宗十八代好像都會被挖出來；另一方面不一定剛好有空缺可以去挑戰，一開戰就先讓自己人有選邊站的風險。
此外，要考慮區域的選上機會與未來性，包括選區過去的政黨的票結構、選民的年齡，黨內初選時的競爭對手、是否有性別保障名額、放眼八年十六年後，未來是否能從里長轉戰議員、從議員轉戰立委甚至到縣市長的機會。在這個評估的階段主要就是盤點每一個地方有哪些政治人物在排隊，在有限的資源與環境下，有沒有機會列隊、插隊。
舉例來說，我曾想過如果要選舉，一定是回家鄉選，因為那就是初衷所在，但沒有評估到的是家鄉選區因為人口不多，因此市議員只有兩個席次，過去一直是一藍一綠的結構，且都是有家族勢力的在地政治團體，若要選舉勢必首先要加入藍綠其中一黨，而不是第三黨派，且在入黨後若想要取得參選的資格，便要經過「黨內初選」。
黨內初選是由電話民調進行，這對新人與年輕人來說可能比大選還不容易。因為一來黨內的對手有在地經營的經歷，曾被服務過的選民都會在家裡守著電話幫忙回應電話民調；二來是通常「要初選」的時刻來臨的話，會被視為「挑戰現任黨內民代」，在地的政治氛圍就會變成是「黨內競爭」的局面，往往大戰還沒開始就傷了和氣與團結。在這樣「有初選」的傳統下，也有一說是如果在藍綠的初選民調下勝出，大概大選也會選上了。這種時候往往會評估在地的民代什麼時候要交棒、或哪些區域有民代因故不選了、無法再選而產生席次空缺，這時候才會是一個新人較好的入場時機。
為什麼說選擇比努力重要呢？因為如果你選擇的區域結構就是某個黨的天下，那也會面臨即使擔任議員努力做好幾十年的準備，仍然不敵立委選舉結構就是無法翻轉的困境。如果想要選，好好找一個區域、盤點選區，把未來八年、十二年甚至二十年計畫排出來吧。
