★★世界五百大企業實證的行為改變法則★★ ★★為什麼99%的人想著想著就放棄了,只有1%的人做得到!★★ ★★從「空想魯蛇」晉升「行動達人」最佳實用指南★★ 全球潛能開發專家高原新作《為何我們總是想得太多,卻做得太少?》教你── 7個行動改變大法+4個實踐步驟,讓你學會高效行動,從此改變人生! 如果你心中也有這樣的疑惑── ﹒「為什麼我是大家公認的聰明人,卻事事都不如意?」 ﹒「為什麼我付出那麼多,仍然不成功?」 ﹒「為什麼別人都實現了自己的理想,我卻做不到?」 捫心自問:到底是什麼阻礙了我們? 其實每個人都曾經有過很多很棒的想法,但為何99%的人想想就算了? 太多外在資訊干擾?習慣性消極思考?性格上過度完美主義? 還是嚴重的拖延毛病?愛找藉口的壞習慣?行動前老是害怕退縮? 你相信嗎?從「想到」到「做到」,竟然是我們與成功最遙遠的距離? 對症下藥:別讓自己偷走自己的時間! 與其坐在家裡思考成功的捷徑,不如鼓起勇氣打破現狀。 雖然善於思考是一種好習慣,但要切記:永遠不要讓自己成為那種「想得太多而做得太少」的人。 不論你在生活和工作中遇到多大或多微不足道的麻煩:減肥、戒菸、面試、創業,乃至於需要制定並執行人生的長期規畫,本書從「簡化思考」和「加強行動效能」的角度分析,從學業、工作、家庭、理財、投資、人際關係等各個面向,針對你的問題對症下藥,提供精準的改變建議。 ◎有效將想法化為行動的「7個行動改變大法 × 4個實踐步驟」 方法1:化繁為簡 方法2:減法思考 方法3:正面態度 方法4:不完美主義 方法5:別等萬事俱備 方法6:時間管理 方法7:告別畏難 步驟1:一份可立刻展開的行動方案 步驟2:關掉電子產品,集中火力 步驟3:戰勝事事追求完美的習慣 步驟4:別在最後關頭再奮力一搏了 ◎所有經歷過人生困境的成功者都知道:快速高效的行動遠比一個富有誘惑力的夢想,更能決定我們的命運。 看完本書,讓你想法「動」起來,而不是「凍」起來。 記住!不是你想不到,只是你做不到! 現在就馬上動起來,Just do it! 本書特色 1.了解內在心理,找出「光想不做」的源頭 不了解原因便無法找到方向改變。本書「Part1. 覺察篇」從人們的內在心理和習慣切入分析,幫助讀者第一步找到「光想不做」的源頭! 2.不空口說白話,提出具體作法: 從「想到」到「做到」,不是激勵幾句就能做到。本書「Part2. 破解篇」及「Part3. 實踐篇」透過「七個行動改變大法+四個步驟」,一步步教你找回行動力。 3.有憑有據,成功人士實踐推薦: 參考受美國哈佛推崇、世界五百大企業都在用的行動改變術,透過西方和東方的真實職場案例,探討分析如何在實踐中提升思考和行動的效率。 4.每一章附上「覺察筆記」單元,讀完各章節還能延伸思考。
★★世界五百大企業實證的行為改變法則★★ ★★為什麼99%的人想著想著就放棄了,只有1%的人做得到!★★ ★★從「空想魯蛇」晉升「行動達人」最佳實用指南★★ 全球潛能開發專家高原新作《為何我們總是想得太多,卻做得太少?》教你── 7個行動改變大法+4個實踐步驟,讓你學會高效行動,從此改變人生! 如果你心中也有這樣的疑惑── ﹒「為什麼我是大家公認的聰明人,卻事事都不如意?」 ﹒「為什麼我付出那麼多,仍然不成功?」 ﹒「為什麼別人都實現了自己的理想,我卻做不到?」 捫心自問:到底是什麼阻礙了我們? 其實每個人都曾經有過很多很棒的想法,但為何99%的人想想就算了? 太多外在資訊干擾?習慣性消極思考?性格上過度完美主義? 還是嚴重的拖延毛病?愛找藉口的壞習慣?行動前老是害怕退縮? 你相信嗎?從「想到」到「做到」,竟然是我們與成功最遙遠的距離? 對症下藥:別讓自己偷走自己的時間! 與其坐在家裡思考成功的捷徑,不如鼓起勇氣打破現狀。 雖然善於思考是一種好習慣,但要切記:永遠不要讓自己成為那種「想得太多而做得太少」的人。 不論你在生活和工作中遇到多大或多微不足道的麻煩:減肥、戒菸、面試、創業,乃至於需要制定並執行人生的長期規畫,本書從「簡化思考」和「加強行動效能」的角度分析,從學業、工作、家庭、理財、投資、人際關係等各個面向,針對你的問題對症下藥,提供精準的改變建議。 ◎有效將想法化為行動的「7個行動改變大法 × 4個實踐步驟」 方法1:化繁為簡 方法2:減法思考 方法3:正面態度 方法4:不完美主義 方法5:別等萬事俱備 方法6:時間管理 方法7:告別畏難 步驟1:一份可立刻展開的行動方案 步驟2:關掉電子產品,集中火力 步驟3:戰勝事事追求完美的習慣 步驟4:別在最後關頭再奮力一搏了 ◎所有經歷過人生困境的成功者都知道:快速高效的行動遠比一個富有誘惑力的夢想,更能決定我們的命運。 看完本書,讓你想法「動」起來,而不是「凍」起來。 記住!不是你想不到,只是你做不到! 現在就馬上動起來,Just do it! 本書特色 1.了解內在心理,找出「光想不做」的源頭 不了解原因便無法找到方向改變。本書「Part1. 覺察篇」從人們的內在心理和習慣切入分析,幫助讀者第一步找到「光想不做」的源頭! 2.不空口說白話,提出具體作法: 從「想到」到「做到」,不是激勵幾句就能做到。本書「Part2. 破解篇」及「Part3. 實踐篇」透過「七個行動改變大法+四個步驟」,一步步教你找回行動力。 3.有憑有據,成功人士實踐推薦: 參考受美國哈佛推崇、世界五百大企業都在用的行動改變術,透過西方和東方的真實職場案例,探討分析如何在實踐中提升思考和行動的效率。 4.每一章附上「覺察筆記」單元,讀完各章節還能延伸思考。
領導是先天特質?還是後天養成? 如何成為一個有人願意追隨的優秀領導人? 家庭、職場、人際關係,都需要的「領導力」, 帶你邁向職涯與人生的卓越! 中文卡內基創辦人黑幼龍 第一本領導專書 寫給所有即將成為領導人、已經成為領導人的你── 最誠摯的一本書 ─跨領域、跨世代企業家 無私分享自己的領導人養成之路─ 翁朝棟 (中國鋼鐵 董事長)、何麗梅 (台積電歐亞區業務資深副總)、 王力宏 (華語流行音樂天王)、 吳春山 (麗明營造董事長 ) 、林楷頤 (全雄公司總經理 ) 黑幼龍 ─ 華人世界所熟知的「中文卡內基之父」,中文卡內基創辦人,連續27年創下全球營運績效第一名的紀錄;Yes123人力銀行網站調查─最想追隨的領導人之一,自剖內心世界,寫給想要成為更優秀領導人的每一位讀者。 「我想到過去這三十多年,從創辦中文卡內基訓練,並帶著一群夥伴將之推廣、延伸、創新,影響到四十多萬人的一生時,我真的在領導力方面做了些『不平凡的事』。主要的是幫助了很多其他的人成為不平凡的人。…… 我是帶着感恩的心情,在這本書中分享我在領導方面的心路歷程。坦白說,如果我離開世上時,沒有在這世界留下這本書,可能會覺得很遺憾。」 ── 領導的6大支柱 全方位邁向領導人之路 ── 從分析「領導人的四大類型」、到分享「領導力的六大支柱」,談領導人的形象、信任感、人際互動、雙贏秘訣、情緒管理,到輔導、授權,迎向創新與挑戰,黑老師用自己的經驗,幫助讀者在領導之路上找到定位,成為「不平凡」的領導人! ── 渴望成為優秀領導人的你 最值得借鏡的經驗法則 ── 如同黑老師所述,這是一趟成為領導人的感恩旅程,就從一個平凡人的故事開始,看他第一次當主管、打造全球第一名的秘密、化危機為轉機,並且帶領企業創新轉型……。他自認平凡,卻走出一條不平凡的領導之路。黑幼龍是如何做到的? ── 5位跨領域、跨世代頂尖領導人 實戰領導心法分享 ── 邀集五位跨領域、跨世代的領導人親證,不論是專業經理人翁朝棟、何麗梅,國際巨星王力宏,公司經營者吳春山,還有第二代接班的林楷頤,從傳產、影劇到電子業,從四年級生到六年級生,他們對領導都有各自的見解與實踐。 教你贏得人心,成為一個快樂的領導人! 在領導之路上,成為更好的自己。 玩伴、朋友,到顧問 ─ 父母都需要知道的關鍵家庭領導力 特別收錄黑幼龍老師專文:〈為人父母,也需要領導力〉 本書特色: 1. 一個平凡人,如何成為優秀領導人?黑幼龍自稱是個平凡人,沒有特別的顯赫背景,軍校出身,卻能夠走出一條不平凡的路。在這條領導路上,他做了什麼? 2. 數十年人生、教學經驗淬鍊的領導力智慧。黑幼龍將數十年的親身經歷與卡內基訓練內化,淬鍊出領導力的六大支柱,這些智慧結晶,不僅他人無法複製,更是一堂學校不會教,但是過去家庭教育也沒有教的重要能力。 3. 五位跨界、跨世代領導人實戰錄。從企業領導人、國際巨星、專業經理人、第二代接班人親自證言,他們如何透過卡內基訓練與學習,自我成長,找到自己獨特的領導力。
領導是先天特質?還是後天養成? 如何成為一個有人願意追隨的優秀領導人? 家庭、職場、人際關係,都需要的「領導力」, 帶你邁向職涯與人生的卓越! 中文卡內基創辦人黑幼龍 第一本領導專書 寫給所有即將成為領導人、已經成為領導人的你── 最誠摯的一本書 ─跨領域、跨世代企業家 無私分享自己的領導人養成之路─ 翁朝棟 (中國鋼鐵 董事長)、何麗梅 (台積電歐亞區業務資深副總)、 王力宏 (華語流行音樂天王)、 吳春山 (麗明營造董事長 ) 、林楷頤 (全雄公司總經理 ) 黑幼龍 ─ 華人世界所熟知的「中文卡內基之父」,中文卡內基創辦人,連續27年創下全球營運績效第一名的紀錄;Yes123人力銀行網站調查─最想追隨的領導人之一,自剖內心世界,寫給想要成為更優秀領導人的每一位讀者。 「我想到過去這三十多年,從創辦中文卡內基訓練,並帶著一群夥伴將之推廣、延伸、創新,影響到四十多萬人的一生時,我真的在領導力方面做了些『不平凡的事』。主要的是幫助了很多其他的人成為不平凡的人。…… 我是帶着感恩的心情,在這本書中分享我在領導方面的心路歷程。坦白說,如果我離開世上時,沒有在這世界留下這本書,可能會覺得很遺憾。」 ── 領導的6大支柱 全方位邁向領導人之路 ── 從分析「領導人的四大類型」、到分享「領導力的六大支柱」,談領導人的形象、信任感、人際互動、雙贏秘訣、情緒管理,到輔導、授權,迎向創新與挑戰,黑老師用自己的經驗,幫助讀者在領導之路上找到定位,成為「不平凡」的領導人! ── 渴望成為優秀領導人的你 最值得借鏡的經驗法則 ── 如同黑老師所述,這是一趟成為領導人的感恩旅程,就從一個平凡人的故事開始,看他第一次當主管、打造全球第一名的秘密、化危機為轉機,並且帶領企業創新轉型……。他自認平凡,卻走出一條不平凡的領導之路。黑幼龍是如何做到的? ── 5位跨領域、跨世代頂尖領導人 實戰領導心法分享 ── 邀集五位跨領域、跨世代的領導人親證,不論是專業經理人翁朝棟、何麗梅,國際巨星王力宏,公司經營者吳春山,還有第二代接班的林楷頤,從傳產、影劇到電子業,從四年級生到六年級生,他們對領導都有各自的見解與實踐。 教你贏得人心,成為一個快樂的領導人! 在領導之路上,成為更好的自己。 玩伴、朋友,到顧問 ─ 父母都需要知道的關鍵家庭領導力 特別收錄黑幼龍老師專文:〈為人父母,也需要領導力〉 本書特色: 1. 一個平凡人,如何成為優秀領導人?黑幼龍自稱是個平凡人,沒有特別的顯赫背景,軍校出身,卻能夠走出一條不平凡的路。在這條領導路上,他做了什麼? 2. 數十年人生、教學經驗淬鍊的領導力智慧。黑幼龍將數十年的親身經歷與卡內基訓練內化,淬鍊出領導力的六大支柱,這些智慧結晶,不僅他人無法複製,更是一堂學校不會教,但是過去家庭教育也沒有教的重要能力。 3. 五位跨界、跨世代領導人實戰錄。從企業領導人、國際巨星、專業經理人、第二代接班人親自證言,他們如何透過卡內基訓練與學習,自我成長,找到自己獨特的領導力。