【電子書】改變百萬人命運的人際交往術
聰明的人，現在就應該思考了，在你的「人生存摺」中，除了金錢、專業知識，你有多少社交資源？你的「人脈競爭力」有多強？未來，你打算讓這個存摺變成怎樣的資料庫？ & 第一印象猶如童貞，一旦失去，就永不再來。 & 這是一個兩分鐘的世界，你只有一分鐘展示給人們你是誰，另一分鐘讓他們喜歡你。 & 所以，如果你生來沒有富爸爸，也沒有娶到富家女或嫁給金龜婿，那麼，你還有第三個扭轉命運的機會——打造你的社交競爭力。 & 如今已經是一個靠人脈求發展的年代了，誰都不可能成為魯濱遜那樣的孤膽英雄，而應該是結識更多的朋友。
【電子書】隱形吸引力：即學即用的人際交往術
在一年內失去工作的4000名職工中，只有 10%是因不能勝任工作而被開除的。其餘的90%則是因為不能很好地處理人際關係而被解雇。 & 人們賺的錢12.5%來自知識，87.5%來自關係。 & 員工離職，34%是因為成績未被認同或讚揚，29%是因低薪，13%是因職權混淆，8%是因人事衝突。 & 心理學家認為，聲音決定了你38%的第一印象。當人們看不到你時，音質、音調、語速的變化和表達能力決定你說話可信度的85%。 & 一個男人如果有談吐障礙，他的權威就會受到影響；一個女人的聲音如果不招人喜歡，她的魅力和美好形象就會大打折扣。
【電子書】貴人不一定是好人
找貴人別看走了眼 生活中有很多事情， 你不能單從表面去理解。 不要以為貴人就一定是好人！ 不要以為用一副悲天憫人的面孔來幫助你的就是你的貴人， 你應該保持清醒的頭腦， 看清楚他的真實用意。 好人未必是貴人！ & 明擺著的道理，你為什麼偏偏想不到？ 一些人太過勢利，他們對衣著光鮮的人多看一眼，對普通的人就少瞧幾分； 看自己是聰明過人，別人個個好矇好騙…… 還有一些人太過迂腐， 他們總希望找個貴人幫自己， 但和貴人面對面時卻又相見不相識。 & 在複雜的現實生活中，做人做事不能總按著自己的老思路走， 因為不是所有的人都會按照牌理出牌， 所以如果你一味老實認真， 有時不但無濟於事，甚至還會吃大虧。 所以你必須學會根據各種客觀情況制訂策略， 因事而變，不要死守一法。
【電子書】不可不防的13種人〈全新修訂版〉
屏東旅遊資源豐富，除了得天獨厚的天然美景，也保留了非常完整的原住民文化及客家文化，值得遊客體驗探訪。作者戴勝通這回要帶著讀者深入原住民部落，感受原住民的熱情，還要帶著讀者走訪六堆客家文化園區、鍾理和故居，認識客家文化，了解客家生活風貎。當然，也少不了要介紹令人垂涎三尺的客家及原住民美食，及墾丁的特色民宿，是深度遊屏東的旅遊導覽書。 & 特別企劃 穿傳統服飾、搗小米、刺福球、盪鞦韆、嘗風味餐 在霧台山莊 體驗魯凱族的一天 & 屏東深度遊 玩：輕航機、阿禮部落、鍾理和故居、萬金聖母聖殿 吃：新真珍、秋月的店、里港文富餛飩豬腳、麗貞館軍事主題餐廳 住：紫心樓、大路觀、裴亞士、夢想之家、幸福莊園 & 屏東嚴選民宿 微。逗留、光現旅宿、靜觀行館、窩。在海邊、墾丁微風會館
【電子書】人際開發術：有了人脈，財脈自然就會跟著來
人際開發術：有了人脈，財脈自然就會跟著來 一個人的成功15%靠專業知識，85%靠人脈關係。 & 「人脈」之術可謂社會「厚黑學」之外的另一主流潛規則。曾經有人戲謔地說：「有了人脈，可以呼風喚雨、撒豆成兵。」美國鐵路公司總裁說：「鐵路的 95% 是人，5% 是鐵。」一語道破人脈才是事業長青的根基。 & 常言道：「天時不如地利，地利不如人和」。「人和」就是人脈之道，掌握了人脈之道就好比掌握了扭轉命運的黃金羅盤。 & 所有成功人士都有一個共同點，就是擁有大量的人脈資源，並保持著一定良好的關係，以利一生的拓展。 & 本書解讀與技巧並重，分別從事業、財富、職場、禁忌、錦囊等多個方面闡釋人脈在事業成功中的重要作用，既將人脈之核心競爭意義娓娓道來，又使讀者在輕鬆的閱讀中學會搭建人脈的技巧。
【電子書】聽南懷瑾講為人處事
南懷瑾先生「以超凡脫世之心，做積極入世之事」作為他的人生理念。透過他的指點，你一定能夠以全新的眼光審視身處的社會，同時還能夠練就高明的手段和眼光。這樣，你就會多幾分機智與通達，少幾許愚鈍和迷惘。 在紅塵中滾打的現代人，無時無刻不生活在疲累之中。處世的艱難、人際的複雜、快樂的難得、挫折的頻繁、自我的迷失、信仰的缺乏，使得「活著真累」這句話，成了大多數人的口頭禪。於是，想要生活得好一點、更好一點，便成為他們心中的夢想。 然而，想要生活得好一點，就必須要懂得多一點。這時候，我們就需要一位「老者」，為我們指點人生路上的陷阱與彎道；還需要一位「行者」，立足現實狀況，為我們點撥為人處世的技巧與方法；更需要一位「智者」，穿透時空迷霧，為我們指引未來人生的方向。南懷瑾先生就是符合這一條件的一位「老者」、「行者」與「智者」。
【電子書】哈佛大學公開課
哈佛大學是世界一流名校，美國政府的思想庫！ & 這裡出了八位美國總統、三十多位諾貝爾獎得主和三十多位普立茲獎得主，此外，還出了一大批著名的科學家、外交家、文學家、思想家及各行各業學術佼佼者。 哈佛是很多優秀學子的夢想，能夠到哈佛大學上課是很多人夢寐以求的事情。本書以此為基礎，對哈佛大學的課程精髓進行了深入細緻的研究，從人脈、思維、幸福三大方向出發，深度剖析哈佛大學公開課精髓，融會最新學術理念，針對讀者在生活、工作、學習上有可能出現的一系列問題，進行了系統、全面的歸納和總結，以期將哈佛精神的精華完整地呈現在讀者面前，使讀者能夠輕鬆學習、體驗哈佛深刻的文化理念和內涵，並解決一些實際問題。
【電子書】低調做人的智慧全集
低調是一種優雅的人生態度，它代表著豁達，代表著成熟和理性， 它是一種博大的胸懷、超然灑脫的態度。 低調做人才能保持一顆平凡的心，才不至於被外界所左右， 才能夠冷靜，才能夠務實，這是一個人成就大事最起碼的前提。 & 學會低調做人，就要不喧鬧、不矯揉造作、不故作呻吟、不假惺惺、不捲進是非、不招人嫌、不招人嫉，即使你認為自己滿腹才華，能力比別人強，也要學會不露聲色。 低調做人是為人處世的一門藝術，是看似弱者的風範，卻是強者示弱以求成功的典範。 本書從心態、姿態要低，以及藏、讓、活、柔、忍、慎幾個方面，講述了低調做人的策略。旁徵博引，以新穎、富有哲理的典型事例，講述了一系列成功的故事。或寓言，或名人逸事，或幽默小故事……給我們以啟發，讓讀者在閱讀中受益匪淺，在學習中體會低調做人的哲理。 學會低調做人，就要不喧鬧、不矯揉造作、不故作呻吟、不假惺惺、不捲進是非、不招人嫌、不招人嫉，即使你認為自己滿腹才華，能力比別人強，也要學會不露聲色。抱怨自己懷才不遇，那只是膚淺的行為。 為什麼有的人順風順水、平安一生，而有的人步步受阻、鬱鬱而終？為什麼有的人功成名就、令人眼羨，而有的人碌碌無為、遭人唾棄？為什麼有的人光彩四射、風光體面；而有的人跌盡跟頭、無以自保？失敗與成功的最根本的原因是「調」不同也。 「低處納百川」，做人的格調放得越低，越是能夠接納更多的人，也越是能夠承載更多的元素。低調，是為人處世的至高境界，在這個浮雕的現世，低調甚至可以說是一種美德。
【電子書】做人的精彩來自於做事被信賴：通過做事來評價人，其內涵是一種負責任的精神。
一個搞垮公司的人能是一個優秀的人嗎？一個養活不了家庭的人能是一個優秀的人嗎？一個不能維持自身生存的人能是一個優秀的人嗎？道德評價的時代已經過去，我們也無法用好或壞來評價這些人。做事的目的總是企望獲得，而獲得的目的又是為自己以及與自己有關的人創造生存條件，難道不是這樣嗎？所以，追求功利的行為主要來自責任的驅使。老實人特別容易討厭別人，覺得別人虛偽、矯情、功利、庸俗，是道德不好的人，而且他們還常常覺得自己受到了不公正的對待，別人總是跟他們有意作對。所以，老實人的情緒比較低落，態度比較悲觀，好生怒氣、怨氣、不平之氣。難道生活就真的那麼不公平嗎？絕對不是，問題往往出在一個人的主觀態度上。生活就像一面鏡子，你對它哭，它就會對你哭，你對它笑，它也會對你笑。老實人容易討厭別人，跟他的思想觀念和行為方式有很大關係。
【電子書】世界最神奇的氣場修練術
氣場強大的人，具有不可抵擋的親和力、影響力，在交際場合如同眾星拱月，魅力四射；在職場中，受上司欣賞、客戶喜歡、同事佩服；在情場中，更是活躍分子，總能輕易贏得異性的青睞。為什麼有的人人見人愛，而有的人卻人見人嫌；有的人事事順利，有的人卻事事碰壁？這一切的背後都有一種強大的隱形力量在起作用，這種力量就是—氣場！本書將告訴你，氣場到底是什麼？它有著什麼神奇效用？更重要的是，本書會把影響、提升氣場和利用氣場的祕訣傳授給你。當你找到自己的存在感，當你具有獨特的氣場，好運氣就會被你的氣場吸引過來，你會發現，沒有富爸爸，沒有「好命」，你也可以成功！翻開下一頁，氣場的奧祕即將為你揭曉……
【電子書】將計就計不怕餿主意：勇敢迎戰，問題就解決一半！
利用冠冕堂皇的理由，以退為進，化解危機，靠的是沉得住氣；如果沉不住氣，恐怕就只有嘆氣的份了。直來直往，說好聽點是豪爽，說不好聽點則是沒大腦，甚至是有點「成事不足，敗事有餘」的意味。人們彼此間的交往、應對，如果沒有考慮到對方的感受，照顧好彼此的情緒，任何一種良善的言語與動機，都可能會被看做是來者不善、別具用心，而引發直接的反應，或種種節外生枝的不愉快。尤其是要指出別人的不是，或者是糾正對方的缺點時，某種經過「糖衣」包裝的拐彎抹角，顯然會有更好的效果。
【電子書】人際交往心理學：我不是教你耍賤招
在社會上打混一定要會心理學。合作是維持秩序、克服混亂的重要法則，一旦要各自居功、互不相讓，這個法則必然遭到破壞，世間的秩序將無從談起。事事斤斤計較、患得患失，事事強出頭，只會讓自己活得更累。當你跟別人爭名奪利時，你也成了別人的眼中釘、肉中刺。卑鄙的人最害怕的就是遇見比他還卑鄙的人，無賴的人最害怕的就是遇見比他還無賴的人。我們在面對對手時，首先要看清楚自己的對手是一個什麼樣的角色。仔細想想，即使我們真的辯論勝了，那麼我們又真能得到什麼嗎？在爭論中，並不會產生勝者，所有人在爭論中都只能充當失敗者。因為，十之八九，爭論的結果都只會使雙方比以前更相信自己絕對正確；或者，即使你意識到自己的錯誤，卻也絕不會在對手跟前俯首認輸。人的固執性，會將雙方越拉越遠，一直到爭論結束，雙方的立場已不再是開始時的並列，一場毫無必要的爭論造成了雙方可怕的對立。所以，天底下只有一種能在爭論中獲勝的方式，那就是避免爭論。
【電子書】就這樣搞定你：別做不懂人性的傻瓜
瞭解人性，是精明；搞定人，才是智慧。這是一本人際交往的實用指南，也是一本識人、用人、管人的制勝寶典，專門為那些「為人所困」、「為人所勞」的讀者朋友而寫。你跟誰交往，比你是誰更重要。資深人際關係學家用最簡單、最具操作性的社交策略，幫助你提升人氣、修煉氣場，輕鬆學會人脈操控術，成為人生的終極贏家。這是一個「人」的世界，有人的地方就有江湖。 正所謂，人在江湖飄，誰能不挨刀。從家人、朋友、同事，到老闆、客戶、陌生人，總會有人讓你感覺格格不入或備受傷害。 要對付這些「刺蝟」，該怎麼辦？那就是「先做人」、「會看人」、「廣交人」、「找對人」、「搞定人」和「能用人」。當你把「人」的學問弄懂了，做事情也就簡單了。
【電子書】不計較，感謝那些利用你的人
君子記恩不記仇，小人記仇不記恩！你想成為寬宏大量的君子，還是雞腸鳥肚的小人？別給自己找罪受，靜下心才能看見最重要的事，與其抱怨別人拖累，不如從現在就開始改變，告別心中不滿，回歸平靜只需要一個轉念，放下得失心，人生看開格局自然會開！【特別收錄】5篇＊星星知我心＊星座排行榜，幫你排解鬱卒的心：) 本來無一物，何處惹塵埃當你感受負面情緒的當下，學會釋懷，比記得更重要。【微笑箴言】當我們盡力而為，就該放手，不該執著於等價的回饋，這樣當幸運之神再次降臨時，才會懂得感恩、珍惜。當你能為自己的人生負起完全的責任時，才有可能奪回對命運的主導權。想要盪上未知的高度，就要先學會放手。拋卻你對自身的疑慮與限制，當你戰勝了恐懼，阻礙不過是一時的幻影。與其一直強調「記憶」的重要，不如首先重視「遺忘」的能力，當你忘了那些無用的情緒垃圾，才能心無罣礙地過日子。沒有一個人可以傷害我們，除非我們願意讓自己受傷。我們之所以會在意，是因為別人踩到了自己的痛處，一旦心中的刺並不存在，就沒有任何人傷害的了你。越想讓所有的人都滿意，就更難對自己滿意。事實上，你不需要討好每一個人，只要努力地活出自己。【情緒Q&A】Ｑ：為什麼我每天加班這麼晚，升職加薪卻沒我的份？Ａ：檢討自己，是不是因為過往的觀念錯誤，所以才導致今日的結果。而不是怨天尤人，當你能為自己的人生負起完全的責任時，才有可能奪回對命運的主導權。Ｑ：為什麼和朋友、另一半意見不合時，我據理力爭卻常常兩敗俱傷？Ａ：如果別人和你想法不同，你可以適切地表達自己的看法，但不必全盤托出，非要到別人認同你的想法才閉嘴，這樣可避免許多針鋒相對的局面。當你願意多退幾步，換得一片和氣，你也會覺得人生越過越順心如意。Ｑ：公司裡的資深前輩總是搶我功勞，我該不該在眾人面前揭穿他的真面目？ Ａ：假如對方真的因能力不足需要幫助，我們應該主動向其伸出援助之手，幫助其渡過困難，即便犧牲一點自己的私人利益，也是值得的，因為達成團隊的成就，比追求個人榮譽更重要。外在的亂象只是投射出你虛榮的需求，當你放下了名利得失心，會看見自己的價值並不存在於任何外在的評價，只在你心中。
【電子書】搞定難搞的人
做對的事，比證明自己是「對的」更重要「自由」FREES隱藏在「饒恕」FoRgivEnEsS當中有些人真是難搞，很難相處。他們把我們惹毛，害我們在別人面前失態。有什麼法子可以應付這些「壞蛋」呢？這本小冊子提出一些新的見解，並提供許多實際的建議，有如指點迷津的小指南，幫助我們即使遇到棘手的人際關係，仍然能夠感到平安，與人和睦。
【電子書】做個「圓滑」的老實人
“在我們日常生活中，常會聽人說：“我這個人就是太老實了，所以總是辦不成事。”所謂老實人主要是指本分人、憨厚人。這一類人在日常生活中常會吃啞巴虧，心裡又時常感覺到異常委屈。因此，這種人常會覺得不應該做老實人，甚至可以以不講誠信、不講道德來達到個人的目的。做老實人本身沒有錯，這是人人都應該遵循的做人原則，但問題的關鍵是，究竟該如何做一個老實人？老實人是好人，但是老實人不一定能夠揚名得利，因為他們骨子裡就有一種想要踏踏實實做人的性格。與之相反，做人不要太老實，就是要打破太老實人常常遇到的一些難題與尷尬，最大限度地找到成功的路徑。本書特色本書認為做人不要太老實，並不是讓大家學習老奸巨滑，變得越陰險越好，而是希望那些過於老實的人能夠在為人處事的過程中改變自己身上固有的思維僵化和辦事教條的弱點，讓自己在該靈活的時候一定要靈活，該主動的時候一定要主動，不可死守住一點，像守株待兔者那樣把希望僅僅寄託在“死等”一棵樹上。願本書從另外一個方面告訴大家這樣一個道理：只要你適度地改變實在的觀點，也許你就會立即找到多路經營自己的人生之路。
【電子書】做事要存有一點直心
得常咬菜根，即做百事成菜根者即青菜的根，如蘿蔔、番薯、芋頭等粗食，咬得菜根，即表示能夠受艱難困苦，才會做成偉大事業。以菜根為書名，其寓意是在淡淡乏味的菜根中有著無限真味存在，故本書是修身處世不可或缺的精神食糧。用「菜根」二字警告世人，以堅忍、清苦磨練身心，栽培灌溉，充實自我。這是作者洪自誠親身體驗孕育出來的結晶。本書頗通人情事態，裡面包蘊甜、酸、苦、澀等人間味道。本書可以說是一部徹研三教真理的結晶，作者不但把三教的思想化為己有，更把三教的道理平易地闡述出來，使人讀了咀嚼玩味，體會其中困苦艱辛的經驗，清冷淡泊的趣味，對於人的正心、修身、養性、育德，有不可思議的潛移默化力量。它是一部萬古不易、教人化世的聖典。作者的一言一語都含義深遠，字句雖是片段的，確很能警世感人，真正是一本有益於世道人心的書籍。
【電子書】待人退一步，愛人寬一寸
退一步自然安穩，忍一句自無憂傷世上的事本身就很平常，沒必要讓一些小事佔據你的心。有些瑣碎的小事本身並不嚴重，人家也許根本沒放在心上，苦的倒是「疑心生暗鬼」式的自我折磨。所羅門王最珍愛的寶物之一，就是一個裝著長壽藥水的瓶子。這種藥非常靈驗，任何人只要喝一點，就能長生不老。他的朋友也來了，有的年紀老邁，有的患著重病，乞求國王賜給他們幾滴長壽藥水，甚至讓他們舔一下也行。但是，國王都一一回絕並推托說，如果把藥水賜給他們中間的任何一個，其餘的人也會跟著來索取，那他自己就所剩無幾了。許多年之後，所羅門王垂死病榻，就叫人把那瓶尚未開啟過的藥水拿來，心想，只要喝了這藥水，就能長生不老。過了一會兒，瓶子拿來了，但出乎意料的是，瓶子打開裡頭卻已經一滴不剩了。因為這藥水長年擱置不用，已經揮發殆盡。當初如果他慷慨地與別人共享，它可能會越增越多。佛家主張以慈悲、智慧為根本，積極分享，適時奉獻。一個人有好東西，如果只想著自己去享用它，這樣就會失去了好東西真正的意義。我們每個人都應該學會與別人分享，只有那些懂得分享的人，才會得到更多的回饋，也會得到更多的快樂。
【電子書】長輩沒教，但你一定要懂的66種人際禮數
這樣做才得體！一本能讓你巧用固有禮俗、待人接物人人誇的禮儀書！出門在外，人情往來、應對進退樣樣有講究，除了要做到不失禮之外，禮數不多不少剛剛好，讓人感覺貼心又不超過，這才是門大學問！你知道，年節送禮，要提前多久送最恰當？宴請重要賓客，如何安排用餐地點才能讓對方感覺自己的用心？拜訪男女朋友家，選擇什麼伴手禮才能讓長輩有好印象？生活中有太多平時不在乎，事到臨頭卻不知如何反應才恰當的狀況，本書列舉66個最常遇到的人際往來問題，用實際舉例，告訴你適當的應對方式，並提醒你絕不可犯的人際地雷，讓你成為受歡迎、有禮貌、人人誇讚的人氣王！你知道為什麼當伴娘不能超過三次，不然恐怕會嫁不出去？每逢年節，別人送的禮物到底可不可以轉送他人？對於初次見面的客戶，為何不可隨意稱呼大哥或大姊？新進員工需不需要參加公司前輩的婚喪喜慶活動？與公司主管外出用餐，該不該主動付帳？還是各付各的就好？出門在外，五花八門的人際禮數讓人手足無措，深怕一個不小心誤踩人際地雷，不僅容易被貼上?不懂禮數?的標籤，甚至連工作、業績、公司形象都會連帶受影響！全書分為：?年節禮俗?、?待人接物?、?食衣住行?三部分，歸納66個生活中、職場上最常碰到的人際禮數，告訴你怎麼做才恰當、怎麼做更貼心，讓你人際應對更得體，成為面面俱到的人氣王！
【電子書】吃飯前最好摸清楚的飯局潛規則
吃飯前最好摸清楚的飯局潛規則不是所有的「飯」，都可以亂吃；不是所有的「局」，都可以亂闖！最好的場是飯局，喝開了說開了才好辦事本書適合想藉飯局攻心的各式人種。巧設飯局，邀約有道飯局心機，細節禁忌體面赴宴，慎選話題觥籌交錯，游刃有餘讓你運籌帷幄還進退自如，一本最有效的飯局攻略。吃飯的重點從來就不在於吃，在於配飯的「話」和「局」。只有先摸清楚潛規則，才能逆轉飯局的結局！請託辦事．聯絡感情．升職加薪．婚喪喜慶．商場廝殺．權錢交易和你吃一次飯，就看得到你母親的臉。——歐洲名言餐桌上，看得到政治的精髓。——法國著名美食家 布里亞．薩瓦蘭政治即吃飯，會不會吃、懂不懂吃、善不善於處理飲食問題，就關係到會不會做人，會不會做官，會不會打仗，甚至能不能得天下。——廈門大學教授 易中天
【電子書】其實好運都來自於你的氣場力量
找到方法，路就會變短。漫漫人生路，我們難免會在人際場上遇到各式各樣的困難和危險。而產生這一切的根源，大多是人們彼此不和諧的氣場。對此，如何巧妙運用自身的力量，發揮氣場的玄妙作用，進而在羈絆背後找到出路，是一門學問，也是我們在社會中生存的一門必修課。我們與他人產生氣場摩擦的根本原因，是雙方氣場無法融洽地交流。而造成這一切的原因則是我們習慣於從自己的角度、以自己的習慣去評價或者判斷他人，這種看待問題角度的偏差就會造成敵意，製造氣場摩擦。減少摩擦的方法就是要學會換位思考，將心比心。我們很難控制自己對他人的敵意，但當你換一個角度來看，你就會發現這件事情並沒有自己想像的那麼差。原來自己和他人的矛盾並沒有想像的那麼尖銳。當你明白這一點的時候，氣場能量中的敵意就會消除一大半，你與對方的氣場之間的摩擦也就不復存在了。
【電子書】攻心術：長勝不敗的心理秘密
運籌帷幄的心理策略，左右逢源的社交藝術。社交是每天必做的功課。當你和上司、同事、下屬、客戶打交道時，你們雙方或者多方就是在做心理上的交流或較量。瞭解對方的心理特徵，就能變被動為主動。從揣摩上司心理到把握客戶心理再到同事交往心理，從識人之術到交際中的心理效應，《攻心術——長勝不敗的心理秘密》都一一為你解讀，並且提供應對之道。生活中，我們經常可以見到，許多能言善辯，或是專業能力出色，或是出身名校的人才，他們擁有許多優勢，但在工作中，卻始終無法獲得高成就，或是擁有好人緣。其實，最大的問題就在於——他們無法猜透對方的想法！書再會念，事再會做，話再會講，都不如搞懂對方在想什麼！本書作者經過幾年來潛心研究與實踐，鑄就了《攻心術——長勝不敗的心理秘密》這把利器，以瞭解對方想法為基礎，以攻心為目標，可以直接應用於社交的各種場合，可立竿見影，既能助你成為人際交往的高手，讓你成為最受歡迎的人；也能助你做到知已知彼，運籌帷幄，從而決勝職場！
【電子書】做 人要有心機
做人必須擁有的七張底牌許多人一路走來，磕磕絆絆，坎坷多難，有時甚至寸步難行，於是他們埋怨：做人為什麼這麼難！做人果真很難嗎？那為什麼還有一些人一路走來總是那麼順風順水、春風得意？做人其實也不難，就看你手中是否握有幾張漂亮的底牌。做一個成功的人，需要的是智慧與道行。本書以《做人要有心機》為題，意義就在於把我們的真實心得，告訴那些試圖打開或者已經擁有人生成功局面的朋友，我們相信，其中的良言與忠告一定會對你大有益處！
【電子書】「人」從來就是一門學問
千人千面，千種手段，搞定了人，也就擺平了事。這是一個「人」的社會，無論要做什麼都離不開「人」。在人與人交往密切的今日職場，有理由相信，只要把人搞定了，就沒有「喬」不定的事情。作者結合多年來的實戰和實踐經驗，將搞定人和做成事的方法，用幾個關鍵性的議題加以概括，那就是：做人、看人、交人、找人、搞定人和用人。無論你是剛起步進入職場的菜鳥還是江湖老油條，只要將這幾個辭彙背後的實質內容讀懂、看透，就能在物競天擇的時代中有所作為，並且在眾多競爭者中脫穎而出，成為最終的強者。當你第一次使用手機時，會覺得很複雜，可是當你看了使用手冊，就會覺得很簡單。辦事情也一樣，之所以複雜、難以搞定，是因為你沒有關於“人”的“使用手冊”。本書能幫你解決這個難題！搞定你自己，搞定你的親人、朋友，搞定你的上司、同事和下屬，搞定你碰得到的每一個人。因為任何事情都是需要人來做的，要想把事情搞定，就得先想辦法搞定人。
【電子書】如何讓別人喜歡你
你想成為別人的偶像嗎？你想讓越來越多的人都喜歡你嗎？相信每個人都會給以肯定的回答，然而，光想是不行的，你必須知道什麼樣的人惹人喜愛，本書從各個方面介紹了，做個什麼樣的人，才會集萬千寵愛於一身，讓所有的人都會把你視為完美的化身，默默地喜歡你一輩子。本書圍繞“喜歡”為主題，不僅闡述了成功勵志的道理，還告訴人們，每個人都可以讓別人喜歡，並且，對他的喜歡不會改變，只要他能認真地研讀此書，就知道他自己怎樣改變就會有越來越多的人喜歡他了。無論你是十五歲的天真還是三歲五歲的奮鬥，無論你是哪個行業，無論你的性別，無論你的民族，都適合閱讀此書，讓你成為一個廣受歡迎的人。本書特色【話題切入】從現實出發，根植於眼前，點出不喜歡的緣由；【成功案例】從職場、商場、校園、生活、寓言等各方面入手，適合各個行業的不同讀者的需求；【專家剖析】具有科學價值；【溫馨提示】能讓讀者更好地掌握自己，以便更招人喜歡。本書不僅僅是成功勵志的，還可以用於時尚、娛樂、藝術、小說等，融合了文學、影視、音樂、地理等多方面的因素，在同類書籍中較為罕見。本書結構新穎、內容實用，多數故事具有創新或預見性。
【電子書】做事要有心計
成功者之所以成功，在於做人、做事的成功！失敗者之所以失敗，在於做人、做事的失敗！做事是一門深奧的學問，需要一張拿得出手的王牌。有了這張王牌，我們才能把事情做好，才能在充滿競爭的世界裡，凡事事半功倍，而不是事倍功半。現實生活中，那些成功的人往往都能夠真正參透做事的學問，掌握正確的做事手法，並且從中找到自己成就事業的道路，所以他們往往事半功倍，最終贏得了自己的成功人生。本書涵蓋古今成事之道，明辨中外「做事王牌」之術，以淺顯易懂的說明文字為綱，以生動深刻的智慧故事為輔，二者彼此釋義，互為表裡，為您展現諸多為人處世的訣竅和方法。
【電子書】看透人心察言觀色
你無法保守內心秘密，肢體語言可透露情感；著裝能表達思想與性情，個性體現於衣著中；三句話大多不離本意，聽弦外音，可知其意；蘿蔔白菜各有所愛，透過偏好可探知性格；習慣可以決定性格，從個性習慣能洞察人心；運用察言觀色的技巧，於細微處快速識人心。競爭日益激烈的時代，掌握他人的長短優劣，在細微之間察人於無形，從而能夠洞察別人的心理，並懂得運用相關的心理學技巧來處理人際關係中的各種問題，是追求成功人生必須要牢牢掌握的殺手鐧。本書特色讀懂人心，看透玄機；為人處事，成功制勝深入解密人心，觀人於細微，察人於無形領悟慧眼識人的妙招，修煉高明處世的心法相由心生透玄機、身體語言的秘密衣著裝飾看個性、見微知著讀人心言談舉止知心理、個性愛好露端倪、細微之處察人心。本書分三大篇，其中，上篇分別從外表、語言、喜好、行為等方面教你如何瞬間看透他人。中篇分別從防止落入他人的心理陷阱、引導心理的積極效應、深藏若虛處世等方面提升自己，勝出對手。下篇從消除他人戒備、絕對說服他人、取得他人信任、擺脫討厭物件、讓他人喜歡和親近自己等方面全方位闡述人際交往中的心理制勝策略，並傳授玩轉職場、情場、商場和官場的實戰經驗。願本書能幫助你成為交際的最終贏家。
【電子書】有話好說：如何看懂臉色說對話
中國人流傳著「言多必失」和「訥於言而敏於行」。說話高手的黃金原則：「希望別人對我們如何，我們就對他們如何。」有一句諺語說：「聰明的人，借助經驗說話；而更聰明的人，根據經驗不說話。」西方還有一句著名的話：「雄辯是銀，傾聽是金。」一些大公司在招聘人才進行面試時，專門就說話能力規定了若干不予錄用的條文。其中有：應聘者聲若蚊子者，不予錄用；說話沒有抑揚頓挫者，不予錄用；交談時，不得要領者，不予錄用；交談時，不能乾脆俐落地回答問題者，不予錄用；說話無生氣者，不予錄用；說話顛三倒四、不知所云者，不予錄用……。大公司的這些規定反映了這樣一個事實：說話與成功的關係至為密切，它是勝任本職工作最重要的條件之一。
【電子書】進退自如的做人智慧
別人退路即給自己出路，中國自古就有“君子寬于待人，嚴於責己”的說法。在為人處世中，讓一步為高，退步即進步的張本；寬一分是福，利人是利己的根基。給別人方便也是日後給自己留下方便，給別人退路，也是給自己留有從容的退路。凡成功人士，大多深諳此道。 為人處世不能做什麼事都想與人一較高下，其實在人生中合作的機會遠遠大於競爭的機會，說白了合作就是一個相互妥協和退讓的過程，既然爭鬥不能單贏，何不以退讓來謀求雙贏呢，大事化小，小事化了，自己過得去，讓別人也過得去，這樣才是雙贏的結局。 激流勇退，見好就收，是中國傳統文化中的精髓，是人生更好立業的一大智慧。在歷史上，經常有些人在仕宦之途上功成名就後而選擇隱退。在人生最輝煌、最得意的時候歸隱，其目的就是為了更好地保全自己的功名。須知，能足登絕頂的固然是英雄，但那些能及時從峰頂隱退的人更是智者，更是英雄。本書特色 我們多少在路上玩過一個遊戲或是運動：那就是倒退著走路，讓自己在保持平衡感的同時，其實用「退步」往前走了好多路，這一來不只省下時間，也省下金錢，更能達到運動的效果。聰明睿智的你，身處方圓職場和生活世界時，何不也玩玩「退後即是向前。」的平衡人生智慧遊戲？ 哲人尼布林有一句很有名的祈禱詞說：「上帝，請賜給我們胸襟和雅量，讓我們平心靜氣地去接受不可改變的事情；請賜給我們勇氣，去改變可以改變的事情；請賜給我們智慧，去區分什麼是可以改變的，什麼是不可以改變的。」當你的人生面臨選擇退路與出路時，這段書中的珠璣之語將陪伴著你，溫暖勇敢地「以退為進，贏得幸福。」
【電子書】同學會的啟示
打開你生命的背包，重新整理，再出發！一場大學同學會，闊別二十年之後，當年的同窗再度齊聚一堂。出席的有政商菁英、知名教授，即使是名不見經傳者，也都在各自的生活裡，找到安身立命的成就來源。到了這個年紀，他們對人生該有什麼樣的領悟和感想？他們的生活中缺少了什麼？對自己的擁有滿意嗎？讓我們親臨現場聆聽吧！你知道如何讓生活變得更加簡單，卻更豐富嗎？ 2003年，美國《華爾街日報》用了整整兩個版面做了一項調查，問題只有一個：既然已經擁有了一切，為什麼你仍然不能感到幸福？如果你也曾經有過這樣的疑問，現在或許是你重新整理自己背包的時候了。 仔細想一想，或許我們真的活得太累了，我們擁有了自己想要的一切，卻感到莫名的空虛和孤寂。停下腳步看看你的人生行囊，裡面裝的真的是你需要的嗎？ 我們把越來越多的時間用來應付「各種關係」，用來追求那些自己其實並不需要的東西，直到在人生旅途上奔跑了很長一段時間之後，我們才想起打開自己的行囊，結果發現裡面裝了太多自己並不需要的東西；而那些真正重要的，卻早已經被壓到背包的對底層。改變一生，就從這一刻開始！
【電子書】手段：會做人也會做事
一個人的成功，離不開內在因素與外在因素。 外在因素無非是機遇時勢，起著決定作用的還是內在因素。內在因素包括自身的修養、學識、能力、閱歷和性格等等。在內在因素中，還有一點是不可忽視的，那就是與外界的溝通和交往的方法。但這種方法又取決於內在因素的其他方面，也就是說，內在因素的其他方面決定了這種方法，而這種與外界溝通交往的方法，又是一個人內在因素的展現。其實，這種方法就是；做人辦事的手段、方法對了，辦事效率自然就高了，事也辦的順利了。 古人講究「天行合一」，這其實是告訴人，做事要占天時、盡地利，當這些條件都對時，一切會順其自然而成。當二者都具備時，是不是這預示著會成功呢？也未必！其中還有一點就是要看方法是否正確，手段是否得當。所以孟子得出了「天時不如地利，地利不如人和」的結論。 非常手段的「非常」之處在於，它能變不利為有利，提升自我、轉敗為勝，擺脫困境。所謂非常並不是什麼陰謀、奸詐的意思，非常手段的前提必須是正，只有在正的前提下，才可談得上做事，不然就成了奸詐之徒的卑劣伎倆了。所以，非常手段的特別之處，就是在正的前提下的高明的辦事方法。 現在，市面上有關成功學、做人、做事的書不少：有把古人或近代人的書，用白話文或漫畫的形式翻譯出來的；也有從國外（以美國居多）引進的；有的就是作者自己寫的書，還有專講謀略的。這些書的宗旨一般只有一點，就是講述各種「兵法」、「謀略」、「絕招」，還有「厚黑」、「方圓」等，教你成功，使你發財。這些其實就是手段，但這些手段中有偽詐的成分。但是，這些作品當中的「手段」真的一無可取嗎？當然不是，要客觀的對待，如果這種手段不是喪盡天良或損人利己，仍有可借鑑之處。 成功是每個人的願望，又有多少人能事事順利、事事成功呢？如果轉變一下觀念，不把成功作為最終目的，只是腳踏實地的做，認認真真地做，再加上恰當的手段，不怕事業不成。 一個人的成功都有一定的過程，從一聞未名到功成名就，這是個變化的過程。在這一變化過程中，需要一步一步走下去，不可能「坐直昇機」上去，如果真的是這樣也是很危險的，所以書中從「提升自我、調整心態、擺脫困境、轉敗為勝、管人用人、出人頭地」等六個方面加以討論，這些都是成功人士必經的路程，不過每個人在走每一步時的方法不盡一致，這就是手段的問題。 如何做事、如何成功，是每個人一生的考題，每個人都有一種答案，這種答案就是成功的手段，希望有志於成功者，能從中找到合適的方法、正確的手段。
【電子書】讚美的神奇力量
皮格馬利翁（Pygmalion）是希臘神話中的塞浦路斯國王，他同時還是一位出色的雕塑家。他精心雕了一座少女像，美麗動人，皮格馬利翁真心地愛上了她。結果奇蹟發生了，塑像被皮格馬利翁的真心所打動，少女「活」了。 這個神話故事在心理學中，衍化成著名的「期望效應」。即一位有影響力的人物（上級之於下屬，比如教師之於學生、父母之於孩子）對於個體由衷的讚賞和認可，會極大地提升個體的自信心，個體會努力向著優於一般表現的方向發展。 熱情和冷漠都是有感染力的，尤其是對於年輕人，管理期望具有極其神奇的影響。一個年輕人遇到的第一位管理者，很可能是對於他的職業生涯最有影響力的人。如果這位主管不能夠或者不願意，教給年輕人為有效完成工作任務所必須具備的技能的話，年輕人就會形成比他們實際能達到標準更低的個人標準，他們的自我形象也會因此被降低。 「皮格馬利翁效應」告訴我們：能否使下屬獲得自信心和高期望，是衡量管理者是否優秀的重要因素。善待人並培養人的自信心，是各級管理者的重要工作，也是組織進步的重要方法。因而將年輕的新員工，配備在有責任心、有經驗的優秀管理者手下，是促進年輕人迅速成長的好辦法。 每個人都渴望得到別人和社會的肯定和認可，就連我們自己，在付出了必要的勞動和熱情之後，也期望著別人的讚美。那麼，把自己需要的東西，首先慷慨地奉獻給別人，體現的是我們的成熟和自信，而不是我們的自卑和失落。 對人表示出的讚美，是心靈的陽光雨露。讚美別人的實質，是對別人的尊重和評價，也是送給別人最好的禮物和報酬。它表達的，是你的一片善心和好意，傳遞的是你的信任和情感，化解的是你有意無意間、與人形成的隔閡和摩擦。同時，它也是你自信的表現。請記住，讚美別人的同時，你也讚美了你自己。 班傑明．富蘭克林年輕的時候「手腕」不高，後來跟人相處變得圓滑、幹練，結果被任命為美國駐法大使。他成功的秘訣是：「我不說任何人的壞話，我只說我所知的每個人的長處。」 「我們可以說人的不是，不可傷人的自尊；可以公開地讚美，不要私下的責備。」 在此，本書提醒每一位渴望在職場工作中如魚得水，渴望在家庭教育中創造奇蹟，渴望在人際交往中左右逢源，渴望在人生事業中追求成功的人。當你完全理解了皮格馬利翁效應，明白了讚美別人、賞識自己的真諦，並且將它運用到生活中去，那麼在你的周圍，必定充滿了和諧與信任。
【電子書】你是大豬還是小豬？你就是博弈高手
生活周圍總會充滿了各式各樣的大豬、小豬，心裡老盤算著如何讓自己獲取最大的收益。在「智豬博弈」中，小豬將安安心心地等在食槽邊，而大豬則不知疲倦地奔忙於按鈕和食槽之間。辦公室裡也會出現這樣的場景，有人做「小豬」，舒舒服服地躲起來偷懶；有人做「大豬」，疲於奔命，吃力不討好。但不管怎麼樣，「小豬」們認定一件事，團隊中總會有「大豬」悲壯地跳出來完成任務。想一想，你在辦公室裡扮演的角色，是「大豬」，還是「小豬」？博弈論中的資訊博弈，就是將有利於自己的資訊傳遞到別人那裡，從而讓自己更順利地實現目標。一位優秀的商人傑克，有一天告訴他的兒子—傑克：我已經決定好了一個女孩子，我要你娶她。兒子：我自己要娶的新娘我自己會決定。傑克：但我說的這女孩可是比爾‧蓋茲的女兒喔！兒子：哇！那這樣的話……在一個聚會中，傑克走向比爾．蓋茲—傑克：我來幫你女兒介紹個好丈夫。比爾：我女兒還沒想嫁人呢！傑克：但我說的這年輕人可是世界銀行的副總裁喔！比爾：哇！那這樣的話……接著，傑克去見世界銀行的總裁—傑克：我想介紹一位年輕人來當貴行的副總裁。總裁：我們已經有很多位副總裁，夠多了！傑克：但我說的這年輕人可是比爾．蓋茲的女婿喔！總裁：哇！那這樣的話……最後，傑克的兒子娶了比爾．蓋茲的女兒，又當上世界銀行的副總裁。據說，許多生意通常都是這樣談成的。
